Hỏi và Đáp

Nhà quản lý là người phải kịp thời đối phó với những biến cố bất ngờ nảy sinh làm xáo trộn hoạt động bình thường của tổ chức như mâu thuẫn về quyền lợi khách hàng thay đổi, đây là mô tả cho vai trò quản lý nào?

Nhà quản lý là người phải kịp thời đối phó với những biến cố bất ngờ nảy sinh làm xáo trộn hoạt động bình thường của tổ chức như mâu thuẫn về quyền lợi khách hàng thay đổi, đây là mô tả cho vai trò quản lý nào? A. Vai trò sáng nghiệp. B. Vai …

Nhà quản lý là người phải kịp thời đối phó với những biến cố bất ngờ nảy sinh làm xáo trộn hoạt động bình thường của tổ chức như mâu thuẫn về quyền lợi khách hàng thay đổi, đây là mô tả cho vai trò quản lý nào? Read More »

Nhận định nào không thuộc thuyết ngẫu nhiên của Fiedler:

Nhận định nào không thuộc thuyết ngẫu nhiên của Fiedler: A. Sự lãnh đạo thành công tùy thuộc vào sự phù hợp giữa phong cách lãnh đạo và yêu cầu của tình huống. B. Tác động vào tình huống để làm cho nó phù hợp với phong cách lãnh đạo. C. Tìm một người có …

Nhận định nào không thuộc thuyết ngẫu nhiên của Fiedler: Read More »

Phong cách lãnh đạo theo các nhà nghiên cứu tại Đại học Ohio chia theo:

Phong cách lãnh đạo theo các nhà nghiên cứu tại Đại học Ohio chia theo: A. Mức độ quan tâm đến con người và công việc. B. Mức độ quan tâm đến con người và sản xuất. C. Mức độ quan tâm đến con người và tình huống. D. Mức độ quan tâm đến nhu …

Phong cách lãnh đạo theo các nhà nghiên cứu tại Đại học Ohio chia theo: Read More »

Sơ đồ lưới quản trị phân loại phong cách lãnh đạo theo:

Sơ đồ lưới quản trị phân loại phong cách lãnh đạo theo: A. Mức độ quan tâm đến con người và công việc. B. Mức độ quan tâm đến con người và sản xuất. C. Mức độ quan tâm đến con người và tình huống. D. Mức độ quan tâm đến nhu cầu và tính …

Sơ đồ lưới quản trị phân loại phong cách lãnh đạo theo: Read More »

Phương hướng lãnh đạo được thuyết Y đề xuất:

Phương hướng lãnh đạo được thuyết Y đề xuất: A. Phải hướng dẫn cấp dưới một cách tỷ mỷ. B. Phải kiểm soát cấp dưới chặt chẽ. C. Phải tôn trọng cấp dưới, để họ được thực hiện mục tiêu. D. Cần chỉ huy cấp dưới bất cứ khi nào. Hướng dẫn Chọn C là …

Phương hướng lãnh đạo được thuyết Y đề xuất: Read More »

Phong cách lãnh đạo độc đoán không mang đặc điểm nào sau đây:

Phong cách lãnh đạo độc đoán không mang đặc điểm nào sau đây: A. Không tính đến ý kiến tập thể mà chỉ dựa vào năng lực, kinh nghiệm cá nhân để ra quyết định. B. Chỉ phù hợp với những tập thể thiếu kỷ luật, không tự giác, công việc trì trệ,…cần chấn chỉnh …

Phong cách lãnh đạo độc đoán không mang đặc điểm nào sau đây: Read More »